Medior Recruiter

 

Op de krappe arbeidsmarkt toch nog die ene juiste kandidaat vinden én aannemen! Waar de kandidaat binnen een snelgroeiende start-up, door jou, gelijk het verschil kan uitmaken op wereldniveau. En waar jouw passie en creativiteit in recruitment tot zijn recht kan komen. Dit kan jij allemaal verwezenlijken… bij Datenna!

Wie zijn wij?

Datenna is het meest onbekende wereldberoemde Nederlandse data-intelligence bedrijf, dat inzichten levert aan overheden wereldwijd. We verzamelen massaal data over de Chinese economie, verwerken dit, slaan het op, analyseren het en maken dit toegankelijk en inzichtelijk in een eigen interactief China Economic Intelligence SaaS platform.

Onze data en inzichten zijn uniek in de wereld en worden opgepikt door internationale media, bijvoorbeeld door de Wall Street Journal en recentelijk op CNBC, Reuters en FD. Kijk bijvoorbeeld op: https://dtn.ai/fdiradar.

Wie zoeken wij? 

Datenna begint snel uit haar start-up fase te groeien. Om zo goed mogelijk met de groei van ons bedrijf mee te gaan, zijn wij op zoek naar een ervaren (medior) recruiter. Een recruiter die onze missie en visie perfect kan vertalen naar de juiste kandidaten. 

En als medior recruiter ken jij het vak van binnen en van buiten. Jij bent creatief in het werven van kandidaten. Secuur in het bijhouden van het volledige werving- en selectieproces. En je kijkt altijd naar nieuwe manieren hoe kandidaten benaderd kunnen worden.
Daar zal jij, als ervaren recruiter, vanaf dag één verschil in uit maken. Met jouw kennis en expertise kan jij de perfecte match voor Datenna binnen slepen. Want jij weet als geen ander hoe belangrijk de klik tussen kandidaat en werkgever is.  

Binnen deze functie zal je veel vrijheid en speelruimte ervaren. Het gehele proces mag je volledig zelf inrichten. Natuurlijk bieden wij jou alle benodigdheden zodat jij jouw werk zo goed mogelijk kan uitvoeren. 

Dus, kort op een rijtje

  • Je bent integer en werkt met hoge standaarden
  • Je hebt een enthousiaste, positieve en team gerichte houding
  • Je bent betrokken, creatief, proactief en in staat zelfstandig te werken
  • Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke omgeving
  • Je hebt HBO (of WO) werk- en denkniveau
  • Je bent minimaal 32 uur in de week beschikbaar

Dit zijn je voornaamste werkzaamheden 

  • Opstellen van functieprofielen voor specifieke vacatures
  • Het gehele werving- en selectieproces beheren
  • Het bedenken van creatieve sourcing oplossingen 
  • Verrichten van administratieve werkzaamheden omtrent het wervingsproces 
  • Voeren van oriënterende en/of sollicitatiegesprekken met kandidaten 
  • Coachen van kandidaten gedurende de sollicitatieprocedure 
  • Bijdragen aan een optimale profilering van Datenna als aantrekkelijke werkgever

Wat bieden wij jou?

  • Een bruto maandsalaris tussen 3.000,- en 3.500,- op basis van 40 uur. 
  • Een pensioenregeling 
  • Een persoonlijk learning budget
  • Een jong team van gepassioneerde en getalenteerde collega’s
  • Een fijne werkomgeving in het centrum van Eindhoven – met goede koffie uit een professionele Italiaanse espresso machine
  • Dagelijks vers verzorgde lunch 
  • Wekelijkse donderdagmiddag-borrel en regelmatige uitjes
  • Een MacBook en iPhone 
  • Regelmatig interne presentaties waarbij uitdagingen en successen gedeeld worden (maar geen ellenlange verhalen). Oftewel, een hecht en efficiënt team!

Zie jij jezelf al bij ons werken?

Soliciteer direct via de onderstaande knop.